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　　為了全面提高生產(chǎn)一線員工操作技能，樹立榜樣，激發(fā)員工努力學(xué)習(xí)。根據(jù)本公司《勞動技能競賽中技術(shù)技能評獎的暫行規(guī)定》文件精神，公司于12月3日～21期間舉辦了2014年度勞動技能競賽，整個競賽過程分六個部分進行，共持續(xù)18天。在各線領(lǐng)導(dǎo)及員工的大力配合下，本次活動取得圓滿成功。

　　自從2008年開始每年舉行一次的勞動技能競賽是生產(chǎn)一線員工進行競技比賽的平臺，因此激發(fā)員工的參與熱度，參加的人數(shù)逐年遞增并且每年都有新人獲獎。出現(xiàn)長江后浪推前浪的態(tài)勢。在激烈的比賽場上，我們員工無一不表現(xiàn)出了對待工作的態(tài)度和對體現(xiàn)自我人生價值觀的無限渴望，趕超比學(xué)的良性競爭氛圍的形成是公司發(fā)展所望，更是這個時代生存之法。

　　本次活動競賽項目共設(shè)有：1、研磨；2、調(diào)色；3、樹脂終點控制；4、 樹脂投、備液料操作規(guī)范班組；5、電氣能手；6、檢驗?zāi)苁止擦鶄€項目，具體活動內(nèi)容包括：理論知識培訓(xùn)；現(xiàn)場實操規(guī)范培訓(xùn)、講解和實操練習(xí)；理論知識閉卷考試；現(xiàn)場實操競賽五部分。整個過程中，我們均按照勞動競賽的要求，在快速、安全、優(yōu)質(zhì)、環(huán)保、低耗的前提下，熱火朝天的進行著。我們比進度，看誰任務(wù)完成得好；比安全，看誰基礎(chǔ)工作抓得牢；比質(zhì)量，看誰工藝創(chuàng)優(yōu)出成績；比清潔，看誰工作場所更整潔；比耗能，看誰成本控制好。

　　勞動競賽活動已經(jīng)結(jié)束，為最大程度地激發(fā)職工們的工作熱情，我們在勞動競賽中采取物資和精神獎勵相結(jié)合的辦法鼓勵在競賽中表現(xiàn)優(yōu)秀的人員和集體共17人，并于12月29日廠慶之日頒發(fā)獎牌及獎金。